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Corporate Social Responsibility

Epiq Corporate Social Responsibility (CSR) Program

CSR Statement

私たちの多くにとって、社会的責任を果たすことは私たちの一部であり、なぜ私たちがこのビジネスに取り組んでいるのかの一部でもあります。私たちは有用な製品とサービスを提供し、私たちが生活する社会に雇用と機会を提供し、意義のある仕事を通じて満足感を得たいと考えています。Epiq は、社会と環境への尊重が、単なる正しいことだけでなく、ビジネスの重要な成功要因であることを認識しています。ISO 26000、ISO 14001、国連持続可能な開発目標、国際連合グローバルコンパクトなどの他の国際的な基準の指導に従い、Epiq は経済的、社会的、環境的に持続可能性を向上させるための行動を実施し、CSR の旅を開始しました。

ミッション

Epiq は、CSR イニシアティブ、文書化、および報告を作成し、ISO 26000 の原則をビジネス戦略、文化、日常業務に統合し続けることをコミットしています。

ビジョン

Epiq は、ISO 26000 の原則である説明責任、透明性、倫理的行動、ステークホルダーの利益への尊重、法の支配への尊重、国際的な行動規範への尊重、人権への尊重に従っています。この枠組みに基づいて、Epiq は似たような社会的責任を果たす企業が対処する中核的な問題に焦点を当てています：人権、労働慣行、環境問題、公正な運営慣行、消費者の関心事、コミュニティへの参加と発展。
 

人権：Epiq がすべての個人を扱う方法

  • 児童労働または強制労働/人身売買の防止措置
  • 健康的で安全で適切で衛生的な職場の提供
  • あらゆる形態の差別と嫌がらせからの保護措置

労働：Epiq が提供する健康で安全な労働条件、キャリア管理、構造化された社会対話、トレーニング

  • 最低賃金基準、職場の多様性と包括性のKPIの遵守
  • 給与プロセス、従業員満足度調査、スキル開発
  • 従業員の健康：COVID-19、ストレス、リモートワーク

環境：Epiq が直面している問題とその緩和策

  • オフィスでのエネルギーの使用と保存、化学物質の使用/取り扱い/保管、テクノロジー/設備のアップグレードによるエネルギー消費の削減
  • 輸送/通勤/出張からの二酸化炭素排出を削減するための措置（例：炭素中性の航空旅行、テレコンファレンス、ビデオコンファレンス、柔軟な勤務戦略）
  • ITインフラのエネルギー消費を削減するための措置
  • 廃棄物管理とリサイクルに関する措置（紙/ダンボール廃棄物、トナーカートリッジ、IT機器）

運営慣行：Epiq のビジネス倫理

  • 倫理、対汚職および腐敗、公正な取引、反競争的慣行に関する方針と措置
  • 情報セキュリティとプライバシーに対するデュー・ディリジェンス
  • 社会的または環境要因を調達に統合するための方針と行動

コミュニティの発展

  • COVID-19、自然災害/冬の気象、その他の災害の影響を管理し回復するための従業員と地域コミュニティへの支援
  • サプライヤーの多様性、コミュニティへのアウトリーチ、慈善活動、メンタリング、およびその他のD&Iイニシアティブ

お問い合わせ：CSR@epiqglobal.com